Prognosera arbetsbelastningen noggran

​​​​

• Prognosera arbetsbelastningen utifrån inkommande pallar, order och leveransvolymer.

• Förutse toppar och lugnare perioder under dagen

• Planera personalbehovet per anläggning, zon och skift.

​​​​

Sätt in personal med rätt kompetens vid rätt tidpunk

​​​​

• Uppskatta det antal medarbetare som krävs för att uppfylla servicenivåmålen.

• Ta hänsyn till olika medarbetares arbetshastighet och erfarenhetsnivå.

• Tilldela medarbetare till aktiviteter utifrån kompetens och säkerhetskrav.

​

Balansera bemanningen mellan olika platser​
​

• Omfördela, låna eller låna ut arbetstimmar mellan olika platser.

• Täck upp för oväntade frånvaron och efterfrågetoppar.

• Särskilt användbart för gemensamma personalpooler med 50–300 medarbetare.

​​

Stöd för arbetsledare och driftschefer

​​

• Föreslå de bästa justeringarna av dagschemat.

• Hjälp arbetsledare att reagera på förändringar i driften.

• Experimentera med affärsregler för att förbättra resursfördelningen över tid.

​

​

Stöder uppgiftsbaserad bemanning, verksamhet på flera platser och lokala arbetsmarknadsregler.